如何在足球经理中为您的员工分配任务24

尽管足球经理24允许玩家控制几乎所有内容,并不是每个人都有时间或专业知识来运行俱乐部的所有任务,这是您的员工可以打入并承担一些负担的地方。

任何国家的第一分区或第二分区的几乎所有俱乐部都可以让您至少拥有一名助理教练和一些特定的教练来帮助训练,以及足球,侦察员和数据分析师的董事。但是,要充分利用您的工作人员,您必须知道如何将任务分配给您的员工FM24

除了董事会职责外,您还可以控制其他所有内容FM24并按照您想要的方式管理俱乐部。这包括处理团队的选择和培训,招聘和解雇员工,签署和出售球员,更新合同,出现新闻发布会以及为童子军创造新的招聘重点。

首先,实际上,俱乐部的经理并不负责一切。尽管大多数经理都参与了签约球员的过程,但它是足球,总统或主人的最终决定权。

更不用说在一天结束时控制俱乐部的每个方面FM24可能很艰苦。我小时候喜欢它,每天都有很多时间,但是现在我有一份工作,我不想花无数小时FM24并尽可能多的比赛。

提示:

如今,我喜欢做的是控制最重要的任务。我仍然处理个人培训,转移和合同扩展,并在比赛中充当教练,但我将新闻发布会,一般培训和侦察任务留给我的员工。这样做可以让我玩更多的比赛,而不是花更多的时间处理任务。

开始处理员工的最简单方法FM24通过位于屏幕左侧的员工中心。

  1. 单击“职员”按钮。
  2. 单击屏幕中心的“责任”,然后从下拉菜单中探索选项。
    • 正如我说的,您无法控制的唯一责任FM24是与董事会有关的人。除此之外,您还可以控制一切。
    • 每个任务都有一个“代表”按钮,您可以用来将其分配给员工中的某人。
    • 如果您想自己照顾一项任务,那么您要做的就是单击“控制”按钮。
您不必做所有事情。 Dot Esports的视频

提示:

虽然将一些任务分配给您的员工很棒,但请务必谨慎。例如,如果您让您的足球局长或总统续签合同,他们可能会续签您想出售或开火的球员的合同。

您还应该将任务委托给具有很高属性的员工。例如,我让我的一位教练处理一般培训,因为他的统计数据都很好,并且能够确定团队需要改进的方面。如果您没有一个人可以照顾培训,侦察和招聘,那么也许最好自己做,因为您会有更好的判断力。

现在您已经学会了如何分配任务FM24,您可以花更多的时间指导您的团队赢得冠军。